はじめに:
企業文化は企業の基本的な生命線であり、企業の発展パターンを決定する可能性があります。 Yuhui Ceramics は、企業文化の構築を強化することにより、端末市場における会社の中核的な競争力を強化し、ブランドが発展途上で長期的な活力を得ることができるようにします。
11 月 25 日、Yuhui Ceramics は企業文化の推進および実践研修を開催し、社内のすべての部門が研修に積極的に参加しました。この研修は、Yuhui さんの家族の企業文化に関する知識の理解を深め、定着させ、会社の企業文化の構築を強化し、それによって営業担当者の総合的な専門能力を向上させることを目的としています。
研修会では、ブランド開発において企業文化が果たす重要な役割をより深く理解していただくことを目的として、主に「企業戦略文化」と「企業核」の2大内容について詳しく講義を行いました。
Yuhui は、企業文化の核となるのは企業価値観であり、「実用主義、完璧の追求、顧客第一、運命を変えることの学習、共有、双方にとって有利」という 5 つの主要な価値観を常に提唱しています。企業文化の導入により、販売店は玉輝陶磁器の企業経営や企業力をより深く理解することができます。
トレーニングのプロセス中、家族は注意深く話を聞き、メモを取りました。同時に、ランダムな質問や Q&A セッションが継続的に行われ、現場での学習や交流を通じて、誰もが企業文化についての知識を確実に得ることができ、ディーラーや顧客により良いサービスを提供することができました。
この研修を通じて、家族の企業文化への理解が深まり、家族の専門レベルが向上するとともに会社のソフトパワーが強化され、個人と従業員の長期的な持続可能な発展が実現します。会社。
この機会を利用して、家族が将来の仕事で企業文化の知識を実践し、知識を力に変え、ブランドのさらなる発展に貢献できることを願っています。
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